立异渠道见匠心，玫琳凯获评“2022绣花精神·杰出开展组织”

　　1月10日，羊城晚报报业集团第五届“问候绣花精神 寻觅新时代典范”发布2022年度各行各业的典范企业。玫琳凯凭仗拥抱数字经济，为女人精心打造了一个线上线下交融的立异作业渠道，在这次评选中获评“杰出开展组织”。

　　主办方对“绣花精神”这样诠释：绣花，一曰精密，细如发丝，一丝不苟；二曰精准，百米穿杨，毫厘不差；三曰精心，心无旁骛、聚精会神。玫琳凯的工匠精神则充分发挥在了对于独立美容参谋的支撑与赋能上——让美容参谋在“同享美丽”作业上每一个环节的需求都能被满意。

（玫琳凯线下品牌体会中心）

　　为了更好地赋能美容参谋与顾客之间的衔接，秉持着“美容参谋在哪里，玫琳凯品牌就在哪里”的理念。2022年，玫琳凯逆势在上海、杭州、广州等6个城市出资线下体会中心。作为美容参谋的“美丽同享空间”，她们可以运用该场地上美丽课、做服务或是介绍品牌。一起“玫好未来特派展” 也在各个城市连续举行。在城市体会店或特派展中，美容参谋可以随时约请顾客就近了解品牌、试用产品并体会专业专属的美容参谋服务，以此打通美容参谋和顾客衔接的最终一米。

　　玫琳凯也致力于为美容参谋在线上开展工作相同背靠强壮的支撑，在集成了在线高科技测验东西，长途产品试用小样、互动美丽课的流程后，顾客即可在线上“美好小店”下单美容参谋为她们定制的美丽配方。一切产品经由玫琳凯高效的物流体系送达顾客手中。整个过程中，美容参谋无需备库存、无需有运营网店的经历、无需操心财政和商场宣扬，由玫琳凯供给全方位的支撑和训练。小店东能彻底依据自己的时刻来灵活经营，轻松取得一份收入。

　　为了让每位女人都能顺畅从“0”起步的新手成为专业美容参谋，玫琳凯匠心打造了一套商业赋能体系。每位新人都能取得1对1教导，包含美丽课上服务顾客的要诀、如何发掘和满意顾客需求、如何养成工作习气等干货和经历，教导教师都会倾囊相授，帮助她们达到自己的方针。结合线上线下交融的形式，玫琳凯还供给在线学习渠道——玫粉e站，超越300个课程视频，包括皮肤知识、出售技术、电商运营等内容，可以满意美容参谋随时随地、碎片化学习的需求。此外，经过定时的训练营活动，她们能收成更多实战经历。

　　2022年，打破了线下和线上之间的隔板，在赋能美容参谋的路上下足了绣花功夫。踏入2023年，也是玫琳凯的60周年，玫琳凯继续迈着稳健的脚步，为更多女人带去活跃的影响。